Kinhtedothi - Mới đây, tạp chí Fortune đã công bố danh sách 100 người phụ nữ quyền lực nhất châu Á.
Phụ nữ Việt Nam ngày càng khẳng định vị thế của mình trong lĩnh vực kinh doanh. Recent, 3 nữ doanh nhân Việt Nam - Chủ tịch VietJet Air Nguyễn Thị Phương Thảo, CEO Sacombank Nguyễn Đức Thạch Diễm và CEO Vinamilk Mai Kiều Liên - đã lọt vào danh sách 100 phụ nữ quyền lực nhất châu Á do tạp chí Fortune công bố.
Sự xuất hiện của họ trong danh sách này không chỉ thể hiện sự nỗ lực, vươn lên, những đổi mới của lực lượng doanh nhân nữ mà còn thể hiện vị thế nước ta trên bản đồ DN, doanh nhân thế giới. Những người phụ nữ này đang thiết lập lại khái niệm lãnh đạo bằng cách chuyển đổi công ty, thay đổi diện mạo ngành và thúc đẩy tăng trưởng, đổi mới công nghệ và nâng cao chất lượng kinh doanh.
Bên cạnh đó, nữ doanh nhân Việt Nam đang đóng góp tích cực cho ngân sách Nhà nước và công tác an sinh xã hội. Theo số liệu từ Bộ KH&ĐT, số lượng DN do phụ nữ làm chủ liên tục tăng với tốc độ ít nhất 2%/năm, cao hơn so với tốc độ tăng trung bình của khu vực DN.
Tuy nhiên, lực lượng doanh nhân nữ Việt Nam vẫn phải đối mặt với rất nhiều khó khăn. Để hỗ trợ hơn nữa, cần tăng cường các kế hoạch hợp tác với các đối tác trong và ngoài nước, thúc đẩy xúc tiến thương mại, tạo môi trường đầu tư, kinh doanh bền vững để DN có phụ nữ làm chủ có điều kiện phát triển.
Ảnh: 3 nữ doanh nhân Việt Nam lọt vào danh sách 100 phụ nữ quyền lực nhất châu Á
Nhiều DN do phụ nữ làm chủ hiện nay đa số có quy mô siêu nhỏ và nhỏ; số DN quy mô lớn, có năng lực dẫn dắt các chuỗi cung ứng còn ít. Tuy nhiên, nữ doanh nhân Việt Nam cũng đã khẳng định vị thế của mình trong lĩnh vực kinh doanh và truyền cảm hứng cho thế hệ tiếp theo.
Vì vậy, cần tăng cường các kế hoạch hợp tác với các đối tác trong và ngoài nước, xúc tiến thương mại, tạo môi trường đầu tư, kinh doanh bền vững để DN có phụ nữ làm chủ có điều kiện phát triển. Ngoài ra, việc xây dựng văn hóa DN tại các DN do phụ nữ làm chủ; hỗ trợ nâng cao kiến thức, năng lực quản lý, điều hành DN hiệu quả cũng là giải pháp cần để xây dựng môi trường cạnh tranh bình đẳng cho cộng đồng doanh nhân nữ.
Báo Soha
